Calangiu: Restructurare pe criterii personale – video

m stefarta calangiu conferinta Calangiu: Restructurare pe criterii personale   video poze

Şefa PNL Craiova despre “umflarea” organigramelor în sistemul bugetar: Procentul de ocupare a posturilor n-a fost niciodată mai mare de 70 la sută în sănătate. 

“Am văzut dezbateri şi acuze la adresa PNL cu privire la creşterea numărului de bugetari în timpul Guvernării PNL. Ulterior, datele venite de la INS au arătat că nu era vorba de sute de mii de posturi, ci de câteva zeci de mii şi nu ştiu dacă a fost vorba de o greşeală sau de o minciună sfruntată, însă ce pot să spun este că se face o mare confuzie între posturile aprobate în organigrame şi posturile efectiv ocupate. Cel puţin în cazul spitalelor confuzia e evidentă. Posturile din sistemul sanitar nu au fost ocupate niciodată într-un procent mai mare de 70 la sută faţă de cele prevăzute în organigramă, iar aceste organigrame nu reprezentau decât minimul posturilor stabilite prin normativele româneşti şi europene care spun câţi medici şi câte asistente trebuie să existe la un anumit număr de paturi şi la un anumit număr de locuitori din comunitatea respectivă. Ceea ce deranjează cel mai mult este însă faptul că nu a venit nimeni cu o justificare pentru această restructurare. Pur şi simplu sunt tăieri pe criterii ciudate, cred că în primul rând pe criterii personale şi mai apoi politice. Directorilor din sistem li s-a spus pur şi simplu să mai reducă cu câteva miliarde fondul de salarii, după ce a fost aplicată scăderea cu 25 la sută a salariilor pentru cei angajaţi şi aceasta e singura rezolvare pe care au putut-o găsi”, spune Cristina Calangiu, ex-manager la Spitalul Judeţean nr. 1 din Craiova.